Credito di imposta per l’assunzione di personale altamente qualificato
A seguito della pubblicazione in GU 184/2014 del DM del Ministero Sviluppo Economico (Mise) del 28 luglio 2014, è attiva dal 15 settembre la possibilità di presentazione delle istanze di accesso al credito di imposta per l’assunzione di personale altamente qualificato.
L’incentivo è stato introdotto dal DL 83/2012, convertito in L. 134/2012; in seguito il Mise con decreto del 23/10/2013 forniva le disposizioni applicative e subordinava la piena operatività all’emanazione di un ulteriore decreto.
Pertanto:
Tutti i soggetti titolari di reddito di impresa (indipendentemente da forma giuridica, settore economico, dimensioni aziendali)
- Che procedono all’assunzione a tempo indeterminato o alla trasformazione a tempo indeterminato;
- Di personale in possesso di dottorato di ricerca universitario conseguito presso Università Italiana o estera (se equipollente), o di laurea magistrale in discipline in ambito tecnico o scientifico di cui all’allegato 2 del DL 83/2012 purché impiegate in attività di ricerca e sviluppo;
possono aver diritto ad un contributo (da verificare caso per caso per il possesso dei requisiti) sotto forma di credito d’imposta, pari al 35% del costo aziendale sostenuto per le suddette assunzioni per un periodo non superiore a 12 mesi decorrenti dall’assunzione/trasformazione, e nel limite massimo di € 200.000 annui per impresa.
Il contributo viene riconosciuto, infine, sino ad esaurimento delle risorse disponibili. Tale importo è visualizzabile all’inserimento telematico dell’istanza,e ad oggi ammonta ad € 25.000.000.
Il credito di imposta non costituisce “aiuto di stato” pertanto non è assoggettato alla disciplina del “de minimis”, tranne che per le imprese localizzate nei territori dei comuni interessati dall’evento sismico del maggio 2012.
Attenzione! Per le start-up innovative e gli incubatori certificati di imprese i parametri sono diversi:
il contributo compete anche in caso di assunzioni a tempo determinato con contratto di apprendistatoe in ogni caso costituisce aiuto di stato, pertanto in regime “de minimis”.
Le istanze, firmate digitalmente, devono essere presentate in via telematica tramite apposita procedura sul sito https://cipaq.mise.gov.it previa registrazione dell’azienda nell’area dedicata (istanze in generale, start-up o imprese colpite dal sisma del 20 e 29 maggio 2012).
Il richiedente dovrà allegare all’istanza (in formato “.p7m”):
- I titoli accademici dei lavoratori assunti;
- Il documento di certificazione contabile redatto secondo lo schema dell’allegato D del DL 28/07/2014, firmato digitalmente dal presidente del collegio sindacale o da un professionista iscritto nel registro dei revisori dei conti.
Termini di presentazione:
- Per i costi riferiti alle assunzioni dal 26/06/2012 al 31/12/2012, le istanze possono essere presentate dal 15 settembre 2014 al 31 dicembre 2014;
- Per le assunzioni dell’anno 2013, dal 10 gennaio 2015;
- Per le assunzioni dell’anno 2014, dal 10 gennaio 2016.
La piattaforma informatica recepisce le istanze in ordine cronologico di presentazione e, se nei termini, corrette e complete, restituisce tramite PEC il provvedimento di concessione; le domande fuori termine, difformi e/o incomplete non saranno prese in considerazione.