Precisazioni in merito alla portata applicativa dell’obbligazione alternativa e dell’Elemento aggiuntivo della retribuzione introdotti dall’Accordo Interconfederale del 4 dicembre 2020 di Riforma Ebav.
Introdotto nuovo servizio dedicato alle imprese che hanno attivato nel 2020 lo smartworking nella forma semplificata prevista dalla normativa Covid-19.
Sottoscritto il 25 gennaio il verbale di accordo di aggiornamento alla Legge n. 178/2020 (Legge di Bilancio 2021) delle procedure di consultazione sindacale per richiedere il trattamento FSBA causale Covid-19.
Sottoscritto il 23 settembre un verbale di accordo che modifica ed integra alcuni degli interventi straordinari del piano “Riaprire sicuri” di cui all’Accordo Interconfederale del 2 maggio 2020.
Adeguamento delle procedure sindacali per la richiesta dell’Assegno ordinario FSBA Covid-19 alla luce delle novità introdotte dal D.L. Agosto (Decreto Legge 14 agosto 2020, n. 104).
Sottoscritto il 1° luglio scorso il nuovo CCRL unitario per i dipendenti delle aziende artigiane dei settori metalmeccanico, installazione di impianti e autoriparazione con validità fino al 28 febbraio 2021.